1月5日，西投控股召開2022年第1次黨總支擴大會議暨理論學習中心組學習。會議集體學習了孫春蘭副總理在陜西省西安市調研指導疫情防控工作時的講話精神，傳達學習了省、市疫情防控重要會議精神和上級文件精神，聽取公司疫情防控和志愿服務工作情況的匯報。公司黨總支書記杜巖岫同志主持會議，黨總支委員，公司高管，各黨支部、各部門主要負責同志，全資及控股公司主要負責同志參加了會議。本次會議以網絡電話會議方式召開。

會議集體學習了孫春蘭副總理在陜西省西安市調研指導疫情防控工作時的講話精神；傳達學習了省委書記劉國中在調度部署西安市疫情防控工作時的講話精神、市疫情防控指揮部視頻調度會議精神；傳達學習了市委組織部微信公眾號《@全市各級領導干部！在疫情防控中要敢于負責勇于擔當》文章、西安市財政局《關于進一步加強企業落實疫情防控工作主體責任有關事項的通知》等內容。

會議聽取了黨群工作部關于各支部和單位支持防疫工作、黨員開展一線志愿服務工作情況的匯報。截止1月4日，公司黨員干部員工積極參與基層一線志愿服務工作，累計開展服務132人次，時長超過2100小時，覆蓋各區縣下屬社區21個；財金基金、頤信養老、公物拍賣行等企業支部通過募捐口罩、防護服等醫用物資和生活物資為全市防疫工作奉獻力量；國信小貸、扶貧基金等企業通過積極開展金融紓困等工作，為相關保供企業、醫療機構和中小微企業提供金融支持；市投資公司全力克服困難，確保各加氣站、充電站24小時供應，為區域內車輛出行和能源保障提供了有力支持；產業基金、扶貧基金、財金基金等企業通過支持佰美基因、亞宏面粉等33家所投企業疫情防控期間正常生產經營，助力我市保供應、抗疫情，有力地支持了基層一線防疫工作，彰顯了西投控股和西投員工的社會責任。

會議指出，面對疫情對公司經營管理等帶來的影響，公司全員主動擔當，積極抗疫，在居家辦公情況下主動克服困難完成目標任務。很多同志積極響應公司號召，下沉社區一線開展志愿服務，彰顯了責任擔當，為公司統籌推進疫情防控與生產經營“兩促進”“兩過硬”奠定了堅實基礎。

會議指出，要立足新一階段發展重塑企業文化，增強全體員工對公司文化理念、價值觀的認同感。企業文化是全員精神風貌的集中體現，此次疫情防控期間，公司上下同舟共濟，在戰疫斗爭中展現出了西投的責任擔當。公司要持續構建積極向上、風清氣正的干事環境，通過全員共同努力，營造更加積極向上的文化氛圍。

會議強調，2022年是公司開啟深化改革發展的元年，立足新征程、新起點，各部門、單位要認真謀劃2022年工作，迅速進入工作狀態，對各項目標任務進行梳理和安排，促進工作落實落細，確保全年目標任務有效分解，高質量推進。

會議要求，要嚴格按照省、市疫情防控政策和上級工作要求，及時調整完善公司疫情防控各項措施，做好與上級單位的日常聯絡溝通、信息報送等工作，確保公司疫情防控工作扎實推進，助力我市早日決勝疫情防控阻擊戰殲滅戰。